Se você vive dizendo que “na próxima eu faço”, talvez seja melhor não testar a sorte desta vez. O prazo para se inscrever no novo concurso da Dataprev termina nesta quinta-feira (6), às 16h, e quem perder o horário vai ter que esperar uma próxima oportunidade.
Ao todo, são 1.823 oportunidades, entre vagas imediatas e cadastro de reserva, com salários que chegam a R$ 10.685,44, além de uma lista de benefícios que faz qualquer concurseiro abrir o edital sem reclamar.
Inscrições terminam nesta quinta-feira
A Empresa de Tecnologia e Informações da Previdência Social (Dataprev) está com inscrições abertas para seu novo concurso público, mas somente até às 16h desta quinta-feira (6).
O certame oferece 212 vagas imediatas e 1.611 oportunidades para cadastro de reserva, totalizando 1.823 vagas.
As inscrições devem ser realizadas no site da Fundação Getulio Vargas (FGV), banca organizadora do concurso. A taxa de inscrição é de R$ 110.
Quem é do time “deixo para a última hora” precisa correr. Porque, diferente daquele trabalho da faculdade, aqui não tem professor aceitando entrega atrasada.
Cargos são destinados a candidatos com nível superior
As oportunidades são voltadas para candidatos com formação superior em diversas áreas, entre elas:
- Tecnologia da Informação;
- Administração;
- Arquitetura;
- Engenharia;
- Direito;
- Ciências Contábeis;
- Comunicação Social;
- entre outras.
Salários chegam a R$ 10,6 mil
Os salários variam conforme o cargo escolhido.
As principais remunerações são:
- Analista de Tecnologia da Informação: jornada de 40 horas semanais e salário inicial de R$ 10.685,44;
- Analista de Processamento: jornada de 30 horas semanais e remuneração inicial de R$ 8.273,94.
Benefícios também chamam atenção
Além do salário, os profissionais contratados pelo regime CLT terão direito a diversos benefícios previstos no Acordo Coletivo de Trabalho da empresa, entre eles:
- Ticket alimentação/refeição de R$ 1.357,20;
- Auxílio pré-escolar ou escolar de até R$ 1.758,35 para filhos;
- Auxílio para tratamento especializado de até R$ 1.230,00 para filhos com deficiência;
- Assistência à saúde por reembolso;
- Previdência complementar (Prevdata);
- Participação nos Lucros e Resultados (PLR);
- Gratificação variável por desempenho;
- Seguro de vida em grupo;
- Possibilidade de progressão na carreira.
É aquele tipo de lista de benefícios que faz muita gente abrir o edital pensando: “acho que vou estudar mais um pouquinho…”
Vagas estão distribuídas em várias cidades
As oportunidades estão distribuídas em diferentes localidades do país, incluindo:
- Brasília (DF);
- Rio de Janeiro (RJ);
- São Paulo (SP);
- Fortaleza (CE);
- João Pessoa (PB);
- Natal (RN);
- Florianópolis (SC).
O edital também reserva:
- 25% das vagas para candidatos negros (pretos e pardos);
- 5% para pessoas com deficiência;
- 3% para candidatos indígenas;
- 2% para candidatos quilombolas.
Como será a seleção?
O concurso será composto por duas etapas:
- Prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório;
- Procedimento de heteroidentificação e avaliação biopsicossocial para os candidatos inscritos nas vagas reservadas.
Quando será a prova?
A prova objetiva será aplicada no dia 11 de outubro de 2026, das 13h às 17h (horário de Brasília), em todas as capitais brasileiras e no Distrito Federal.
Os portões serão fechados às 12h30, sem exceções.
Cada candidato deverá escolher, durante a inscrição, a capital onde realizará a prova.
O que cai na prova?
Todos os cargos terão uma prova objetiva com 70 questões, divididas da seguinte forma:
Conhecimentos Gerais (40 questões):
- Língua Portuguesa;
- Língua Inglesa;
- Raciocínio Lógico-Matemático;
- Atualidades;
- Inteligência Artificial;
- Legislação de Segurança da Informação.
Conhecimentos Específicos (30 questões):
As disciplinas variam conforme o cargo escolhido.
Confira o cronograma
Os principais prazos do concurso são:
- Inscrições: até 6 de agosto;
- Pagamento da taxa: até 7 de agosto;
- Prova objetiva: 11 de outubro de 2026;
- Convocação para heteroidentificação e avaliação biopsicossocial: 11 de novembro;
- Avaliações: 22 de novembro.
O concurso terá validade de dois anos, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.
As convocações ocorrerão após a homologação do resultado final e respeitarão a vigência do concurso anterior da Dataprev, válido até 13 de janeiro de 2027.